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24 junio 2011

Sobreasignación del Recurso Supervisor en Microsoft Project

Saludos, por favor necesito ayuda con la asignación de recursos, estoy realizando la asignación de recurso humano, el proyecto ya terminó por ejemplo en tres tareas y se terminaron en 8 horas, pero de esas tres o más bien en las tres estuvo la misma persona supervisando, y en cada una tenía ayudantes. Al asignar los porcentajes y obtener el informe de costos me toma como si las 8 horas hubiese trabajado esa persona y por lo tanto aparece una sobreasignación cuando no es así,  ¿cómo configuro eso?
Cindy M.
Respuesta [Ignacio Martín]:

Hola Cindy, en el siguiente video se explica como resolver es sobreasignación del supervisor


Si no se ve el video puedes intentarlo a través de este enlace:

http://www.youtube.com/watch?v=DhVBGmxd7A8&feature=player_detailpage#t=62s

Espero te resulte útil.
Un saludo.

14 junio 2011

¿Qué es lo que calcula la Asignación porcentual en Microsoft Project?


Estimado Ignacio : 
¿Qué es lo que calcula la Asignación porcentual?


Desde ya agradezco por su colaboración y lo felicito por su site.
Lic. Julio Obermeister


Respuesta [Ignacio Martín]:


Hola Julio,
La Asignación porcentual es un campo que como ya conoces podemos mostrar en la fase temporal de la vista Uso de tareas o Uso de recursos, seleccionando con el botón derecho del ratón sobre esa ventana y eligiéndolo en la opción Estilos de detalle/ Ficha Detalles de uso/ Mostrar…Mostrar estos campos. ¡No hay que confundirlo con el campo Unidades de recurso asignadas, aunque ambos estén en %!


La Asignación porcentual es el % de horas de trabajo programadas del recurso en relación a la capacidad máxima del recurso.


Así por ejemplo, si tenemos 2 recursos Instaladores en el proyecto, porque así se ha dicho en la vista Hoja de recursos, y asignamos un solo recurso a la tarea Instalación, la Asignación porcentual es del 50% para este caso, aunque las Unidades de recurso asignadas sea 1 o también 100% si hemos elegido este formato en lugar del decimal en Opciones.




Un saludo